银屑病患者在就业过程中是否受到歧视

银屑病是一种慢性皮肤病，患者皮肤上出现红肿鳞屑等明显症状，可能会对求职带来一定的影响。由于银屑病并非传染性疾病，根据法律规定，雇主不得以此为由拒绝录用或解雇患有银屑病的员工。然而，由于缺乏对银屑病的正确了解，个别雇主和同事可能存在对患者的歧视态度。患者可以通过加强对银屑病的宣传教育，配合药物治疗和科学护理自身皮肤等方式提高自信心，减少交流障碍，增加就业机会。此外，在就业过程中，患者可以合理利用法律保护自己的合法权益，如有需要，寻求专业机构或咨询师的协助。最重要的是，银屑病并不影响个人的工作能力和素质，相信只要展示自己的优势和能力，就能成功地找到适合自己的职业。